Muestra un resumen de las principales cifras de cada una de las cinco partes en las que está organizado el cuadro de mandos, para el periodo de tiempo y los filtros seleccionados.
El cuadro de mandos se organiza en cinco partes:
- Número de PDI. Donde se muestran las cifras de PDI bruto, útil para poder relativizar las cifras de los siguientes 4 indicadores.
- Edad media. Donde se muestran los datos de edad media del PDI estudiado. A su vez tiene tres sub-partes
- La primera muestra la edad media por sexos y categoría para el curso escogido.
- En la segunda se presentan los datos por categoría y estructura (pirámides) de edad.
- Por último, se presentan los datos con su evolución temporal, desde el curso 2013/2014 al último estudiado.
- Edad de jubilación. Donde se presentan los datos del porcentaje de PDI mayor de 60 años o más.
- Índice de envejecimiento. Donde se presentan los datos de la relación entre PDI de 60 años o más y PDI menor de 40 años.
- Índice de masculinidad. Ratio entre hombres y mujeres, en base 100.
Cada una de estas cinco partes consta de una hoja con gráficos (tres en el caso de la edad media) y otra con una tabla con todos los datos, exportable a formatos legibles por hojas de cálculo.
Métricas
El cuadro de mando se estructura en base a cinco métricas o indicadores:
- RRHHPDI01. Número de PDI: Número de PDI.
- RRHHPDI18. Edad media PDI: Edad media del PDI.
- RRHHPDI19. Índice de envejecimiento: Relación entre el profesorado mayor o igual a 60 años y el profesorado menor de 40.
- RRHHPDI20. Porcentaje de PDI en edad de jubilación: Relación porcentual entre el PDI mayor o igual a 60 años y el profesorado total.
- RRHHPDI21. Índice de masculinidad: Relación entre el número de hombres y el número de mujeres.
Filtros
Los filtros por los que puede segmentarse la información son:
- Curso académico. Permite seleccionar uno. Desde 2013/2014 a 2021/2022
- Rama de Conocimiento. Permite seleccionar una de las ramas.
- Departamento. Permite seleccionar uno o varios departamentos a analizar
- Área de conocimiento. Permite seleccionar una o varias áreas. El filtro está enlazado con el anterior, departamento, de modo que si se ha marcado un departamento únicamente aparecerán las áreas dependientes.
- Área propia de conocimiento. Permite seleccionar una o varias áreas propias. El filtro está enlazado con el anterior, área, de modo que si se ha marcado un área únicamente aparecerán las áreas dependientes.
- Área ANEP. Permite seleccionar una o varias áreas ANEP. No está enlazado con los anteriores filtros, por lo que se recomienda no usar junto a los anteriores.
Contenido
Resumen de indicadores
Muestra tarjetas con el valor de todos los indicadores aplicándole los filtros seleccionados.
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